RECONHECIMENTO
A 7th Experience tem o prazer de anunciar a nomeação do “TOP 50 Executivos de destaque de Recursos Humanos de 2024” – um programa que visa reconhecer os líderes de RECURSOS HUMANOS de maior destaque dos últimos 12 meses, que vem transformando suas empresas, equipes e negócios.
Neste programa, destacaremos os profissionais que se tornaram verdadeiros polivalentes no alto escalão, desempenhando um papel essencial para o sucesso de suas organizações.
O programa tem como objetivo identificar e homenagear líderes de RECURSOS HUMANOS que demonstram uma abordagem diversificada e visionária em suas funções. São líderes que vão além do tradicional, fomentam um ambiente engajador e impulsionam a cultura da inovação.
Recebemos indicações de diversos especialistas da área, jornalistas, pares do setor e aplicações sobre os executivos que estão fazendo a diferença em suas empresas e no setor de RECURSOS HUMANOS como um todo.
Nossa equipe de especialistas analisou cuidadosamente as indicações, considerando fatores como realizações significativas, impactos na empresa e na comunidade, projetos inovadores, liderança e visão estratégica. Abriremos uma votação pública, em que os 50 nomeados poderão ser votados pela comunidade.
Finalistas TOP 50
Na Elanco desde 1993, a executiva é formada em Letras (USP) e possui pós-graduações em Relações Internacionais (INPG) e em Administração de Empresas (FAAP). Na área de Recursos Humanos desde 2007, já construiu e liderou múltiplos projetos de transformações organizacionais, com destaque para o IPO, fusões, e em DEI (a Elanco é uma referência no setor).
Diretora de Recursos Humanos Latam e Canadá
Elanco Saúde Animal
Executiva de RH com 20 anos de experiência em multinacionais, certificada em mediação de conflitos e com especialização em gestão de pessoas e de negócios. Atua, ainda, como professora em universidades e em projetos de desenvolvimento humano e organizacional. Atualmente, é Diretora de RH na Aon.
Diretora de Recursos Humanos
Aon
César Augusto Bresciani é Diretor de Recursos Humanos da BP Bunge Bioenergia, uma das líderes do setor de Bioenergia com atuação em 5 estados, 11 unidades e mais de 8.500 colaboradores. Formado em Direito pela PUC-SP, com especialização em Recursos Humanos pela FGV-SP, César possui ainda
formação em Conselheiro de Administração pelo IBGC.
Diretor de Recursos Humanos
BP Bunge Bioenergia
Formado em psicologia, negócios, coaching e arte dramática, com mais de 15 anos liderando equipes de RH e Saúde no México, Espanha, Portugal e agora baseado no Brasil para toda a América do Sul. Acredita fortemente em DEI, Bem-Estar e Desenvolvimento de Pessoas como os principais eixos da liderança.
VP Human Resources & Occupational Health
BASF
Executivo com +28 anos de experiência em RH e varejo. Com +10 anos em posições de c-level. Implantou modelos estratégicos de gestão de pessoas e liderou transições organizações, IPO e M&A. Práticas de gestão reconhecidas em revistas e imprensa e eleito por 3 anos como um dos profissionais de RH mais admirados do Brasil.
Diretor de Recursos Humanos
Farmácias São João
Executiva com 20 anos de experiência na indústria, tendo ocupado posições de liderança senior em multinacionais no Brasil e America Latina. Liderou transformações nas áreas de Recursos Humanos, Sustentabilidade, ESG e Comunicação. Experiência em processos de turnaround e M&A.
Diretora de Gente & Gestão
CSN Cimentos
Executiva de RH com mais de 15 anos de experiência, destaque TOP 10 em 2023. Atuou em empresas como Walmart, Carrefour e Grupo BIG. Especialista em transformação cultural, gestão de mudanças e gestão de talentos. Atualmente, lidera a área de RH do Atacadão, maior rede atacadista do Brasil.
Diretora Sênior de Recursos Humanos
Atacadão
Iniciou sua trajetória na Bridgestone em 2004 na área de finanças. Passou pelas áreas de Marketing e Projetos Estratégicos até ir para RH em 2007. Construiu uma
sólida carreira em todos os subsistemas de RH, passando do escopo Brasil a ser
responsável por toda America Latina para a área de Business & Functions. Hoje em dia é VP para AL, USA e Canada na divisão Core Tire.
VP Human Resources - Americas Core Tire and Latin America
Bridgestone
Psicologa graduada pela UFRJ, com MBA em Gestão de Pessoas, e outras especializações na área pela FGV e FDC. Executiva C-Level com 30 anos de experiência profissional em RH , em empresas nacionais e multinacionais entre
elas Unibanco, Grupo Gerdau, ALCOA, Royal & SunAlliance Seguros, SIMPRESS, Aon Corretora de Seguros Europ
Assistance e Allianz Seguros.
Diretora Executiva de Recursos Humanos
Allianz
Diretora de RH e diretora de HR Solutions para a América Latina na Dow. Neste papel, tem responsabilidade de conduzir a estratégia regional de RH e de entregar de maneira excepcional e eficiente todo o nosso portfólio de soluções de RH, garantindo uma experiência positiva para os funcionários na região.
Diretora de Recursos Humanos Latam
Dow
Vice-Presidente de Gestão de Pessoas, Assuntos Corporativos, Comunicação,
Jurídico e Relações Laborais da Bimbo Brasil. Com 40 anos de experiência, passou por
empresas como Procter & Gamble e Bunge, e se considera um eterno aprendiz para nutrir um ambiente de trabalho saudável e eficiente.
Vice-Presidente de Gestão de Pessoas, Assuntos Corporativos, Comunicação, Jurídico & Relações Laborais
Bimbo Brasil
Executiva de RH com expertise em Companhias multinacionais do segmento de Alimentos, Saúde, Higiene e Nutrição, gerenciando RH localmente (Brasil) e regionalmente (América Latina). Formada em Psicologia, pós graduada em Administração de RH e Finanças.
Diretora de Recursos Humanos - BR & Latam
Reckitt
Executiva com 30 anos de experiência em RH, com uma trajetória consolidada nos segmentos de Logística, Mídia, Varejo, Telecomunicações e Saúde Hospitalar. Formada em Psicologia, pela UFPE e MBA em Gestão Empresarial pela FGV. Atualmente é Diretora de Gente, Gestão & Cultura da Total Express
Diretora Executiva de Gente, Gestão & Cultura
Total Express
Executivo Sênior de RH com 20+ anos de experiência, especializando-me em transformação cultural, reestruturação e inovação estratégica. Expertise em liderança de equipes, projetos internacionais e digitalização de processos. Formado em Relações Internacionais, com MBAs em Gestão de Pessoas e Comunicação.
Diretor de Gente & Cultura
Grupo Comm
Diretora de Total Rewards LATAM na Bayer, com mais de 20 anos de experiência em RH. Atuou na Deloitte e Korn Ferry (Hay Group) e construiu sua carreira ancorada nas áreas de Remuneração e Benefícios. Psicóloga formada pela UNIP, com MBA em Gestão Empresarial pela FGV, é membro do Conselho Deliberativo da PreviBayer e Presidente do Clube Bayer São Paulo.
Total Rewards Director Latam
Bayer
Economista e coach executiva com pós-graduação em Gestão Pessoas e Neurociências, com mais de 20 anos de experiencia na área de Recursos Humanos em empresas multinacionais e nacionais. Desde 2013 lidera o RH da FQM Farmoquímica é vice-presidente do conselho da ABRH RJ e membro do conselho da ACRJ
Diretora de Recursos Humanos
FQM Farmoquímica
Psicóloga de formação com MBA em Gerenciamento Estratégico de Negócios pela FGV. Profissional de RH com +20 anos de experiência, sendo os últimos 8 em posições de liderança. Atualmente, lidera a equipe de RH da Nokia. Anteriormente, ocupou posições de liderança em empresas como Pandora, Melitta, Natura e Unilever.
Diretora de Recursos Humanos
Nokia
Profissional de RH com +25 anos de experiência em empresas multinacionais de diversos setores como Nubank, Kantar, Ibope, farmacêutica, ONGs e FMCG. Formada em administração de empresas e pós graduação em RH pela FAAP, Especialização em Gestão da Mudança pela FGV e MBA pela Florida International University
CHRO
Nubank
Formado em Adm. de Empresas pelo Insper, com pós-graduação em Inteligência de Mercado pela FIA e MBA Executivo pelo próprio Insper. É também certificado em Conselhos de Administração pelo IBGC e em coaching pela Crescimentum. Carreira de quase 20 anos passado em cadeiras de RH, Negócios e Governança em empresas do mercado financeiro, saúde e agronegócio, hoje é o atual CHRO da FS.
CHRO | Diretor de Gente, Comunicação & Responsabilidade Social
FS Fueling Sustainability
Aplicações abertas
CRITÉRIOS DE SELEÇÃO
Inovação: Buscamos líderes que estejam impulsionando a cultura da inovação em suas empresas, incorporando novos modelos e abordagens para alcançar resultados significativos;
Transformação: Valorizamos profissionais que lideram iniciativas de transformação dentro de suas empresas, capacitando suas organizações a se adaptarem e prosperarem num ambiente de constante mudança;
Liderança Inspiradora: Reconhecemos líderes que promovem um ambiente de colaboração, engajamento e desenvolvimento profissional inspirador, apoiando a Diversidade, Equidade e Inclusão;
Impacto nos Negócios: Consideramos o impacto tangível que esses líderes tiveram nos resultados e sucesso geral de suas empresas nos últimos 12 meses.
Visão Estratégica: Valorizamos líderes visionários que não somente alinham metas à objetivos estratégicos mas que conduzem suas equipes e empresas a remodelarem o futuro.
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